Visa L1

Visa L1A dành cho cấp quản lý-điều hành được luân chuyển sang giám sát hoạt động của công ty tại Mỹ. Visa L1B dành cho nhân viên/chuyên gia có kiến thức chuyên môn đặc biệt (ví dụ: kỹ năng kỹ thuật đặc biệt). Cả hai đều yêu cầu làm việc ít nhất 1 năm với công ty ở nước ngoài, nhưng L1A cho phép thời gian lưu trú dài hơn (tối đa 7 năm so với 5 năm của L1B).

Thời gian xử lý tiêu chuẩn từ 6-12 tháng. Nếu người đăng ký muốn có kết quả nhanh hơn, USCIS cung cấp dịch vụ Xử lý Ưu tiên (có tính phí), đảm bảo nhận được phản hồi từ USCIS trong vòng 15 ngày làm việc. Lịch phỏng vấn tùy thuộc vào lãnh sự quán (thường từ 1-4 tuần).

Có thể, visa L1 là một chương trình visa có dự định kép, nghĩa là bạn có thể theo đuổi Thẻ Xanh mà không bị ảnh hưởng. Nhiều nhà tuyển dụng bảo lãnh cho người đăng ký diện visa L1 và kèm theo diện EB+ (chỉ dành cho giám đốc đa quốc gia).

Có! Vợ/chồng và con dưới 21 tuổi của bạn có đủ điều kiện xin visa L2. Vợ/chồng có thể tự do làm việc bằng cách xin Giấy phép Lao động (EAD), con cái có thể đi học tại các cơ sở giáo dục tại Mỹ. Hồ sơ đính kèm yêu cầu bao gồm giấy đăng ký kết hôn (vợ/chồng hoặc giấy khai sinh (con).

Không, visa L1 không yêu cầu bất kỳ mức đầu tư tối thiểu nào. Loại visa này dành cho các công ty thuyên chuyển nhân sự cấp quản lý/chuyên gia sang chi nhánh Mỹ. Bạn cần tham gia điều hành hoạt động kinh doanh, nhưng không yêu cầu số vốn cụ thể. Yêu cầu chính của visa L1 chính là vai trò của bạn và khả năng hoạt động của công ty, không phải vốn đầu tư.

Có, người có visa L1 có thể ra nước ngoài và nhập cảnh Mỹ nhiều lần trong thời gian lưu trú. Yêu cầu:

(1) Visa L1 còn hiệu lực trong hộ chiếu

(2) Thông báo chấp thuận I-797

(3) Bằng chứng đang làm việc cho công ty bảo lãnh tại Mỹ

*Chú ý: Nên mang theo bảng lương mới nhất và thư xác nhận từ nhà tuyển dụng khi đi du lịch.